Nissan เปิดโอกาสให้พนักงานสมัครใจเกษียณอายุก่อนกำหนด เพื่อลดขนาดองค์กรในสหรัฐฯ

เป็นผลที่กระทบไปทั้งโลกจากเศรษฐกิจหดตัว และแน่นอนว่าย่อมส่งผลกระทบต่ออุตสาหกรรมยานยนต์ด้วยเช่นกัน ล่าสุดทางนิสสันฟากฝั่งสหรัฐฯ ก็ได้ประกาศหาอาสาสมัครเพื่อเกษียณอายุก่อนกำหนด (Early retire) เพื่อลดขนาดขององค์กร ซึ่งเป็นผลมาจากเศรษฐกิจหดตัวด้วยเช่นกัน

Nissan North America ได้ทำการประกาศต่อพนักงานของตัวเองเมื่อวันอังคารที่ผ่านมาว่า ตอนนี้ได้ทำการเปิดรับสมัครหาอาสาสมัครที่สนใจจะทำการเกษียณอายุก่อนกำหนด โดยจะได้รับผลตอบแทนมากกว่าการเลิกจ้างตามกฎหมาย ทั้งในส่วนของที่ดูแลยี่ห้อ Nissan และ Infiniti ทั้งพนักงานรายชั่วโมงและพนักงานประจำ ทั้งนี้ผู้จะขอเป็นอาสาสมัคร ต้องมีอายุ 52 ปีขึ้นไปเท่านั้น ทางนิสสันเองไม่ได้เปิดเผยตัวเลขออกมาว่า ในองค์กรของตัวเองนั้นมีผู้อยู่ในข่ายที่สามารถจะเป็นอาสาสมัครได้จำนวนเท่าไหร่ ทราบแต่เพียงว่ามีพนักงานทั้งแบบรับเป็นเงินเดือนและรับค่าตอบแทนเป็นรายชั่วโมงรวมทั้งสิ้นกว่า 20,000 คนทั้งสหรัฐฯ ทั้งนี้ทาง Chris Keeffe โฆษกของนิสสันสหรัฐฯ ไม่ได้ประกาศตัวเลขออกมาว่าตั้งเป้าหาคนเกษียณอายุก่อนกำหนดเป็นจำนวนเท่าไหร่ และไม่ได้บอกว่าถ้ามีอาสาสมัครไม่ครบตามที่ตั้งเป้าเอาไว้ จะทำการเลิกจ้างพนักงานบางส่วนหรือไม่

นิสสันในอเมริกาเหนือกำลังเจอวิกฤตหนัก เนื่องมาจากยอดขายเมื่อปีก่อนลดลงมากถึง 9.9% เหลือเพียง 1.35 ล้านคันเท่านั้น เป็นไปในแนวทางเดียวกันกับตลาดรวมที่ยอดขายหดตัวลง 1.2% การเปิดรับอาสาสมัคร Early retire ครั้งนี้ ถือเป็นรอบที่ 2 แล้วต่อจากเมื่อปีก่อน ซึ่งถือเป็นนโยบายโดยตรงของบริษัทแม่ Nissan Motor ที่ต้องการลดจำนวนพนักงานออฟฟิศของนิสสันลง 4,300 คน และเตรียมปิดโรงงานอีก 2 แห่ง เพื่อลดค่าใช้จ่าย

ข้อมูลจาก Autonews